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报名之前风羿也是查过资料的,不至于什么都不清楚。
“你觉得你的优势是什么?”
面试老师又问。
“我对蛇比较敏感。”
“我看过小青龙相关的报道,你抓蛇的手法很有一套,怎么练的?”
“天赋。”
“……嗯,有这种天赋很好。”
面试老师以一种闲聊的话音,气氛还算轻松地谈了半小时,对风羿这个人有了一定了解。
风羿这人,专业素养这方面有所欠缺,无野外工作经验,学术及实践能力未知。
这点,如果能进团队,肯定做不了采集样本、搜集数据等方面的工作。
虽无经验,但对野外工作环境有理智的分析,能在无伤害的前提下抓住两米的小青龙,能在深夜一个人将水里三米长的欧鲇拖上岸,身体和心理素质应当是过关的。
野外工作条件艰苦,对体力要求也高,这点来看,风羿没有多大问题。
风羿这人缺点很多,很明显,但同样的他的优势也很明显,有些天赋不是人人都拥有的。
难怪联保局会推荐他。
看风羿这些事迹会觉得这人有点莽,但是面对面谈话的时候,面试老师发现这个年轻人并不是那种冲动的人,言语间也很有礼貌,不像是那种不服管教会搞事的,执行力应当可以。
心中对风羿已经有了一个综合的评价,面试完之后又整理了一份更详细的评分,各方面都给打了个分。
当然,南6队录人,不是分越高越好,还是得看合不合适。
面谈半小时之后,面试老师离开,让风羿等消息,三天内南崇那边会给答复。
两天后风羿收到了一条信息,通知风羿被南崇保护区综合科考团南6队录取,附带的同样有一个提取码。
风羿凭码登录官方网站之后,下载了一份文件,上面详细介绍了此次科考工作的集合时间,集合地点等详细的安排,以及各种注意事项。
待遇等也有列出来,不过风羿看中的只有这里面的1000积分。
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